哪些因素會讓你決定要換工作?

上次更新:11 2 月, 2024
運用「設計思考」,活出理想的樣子
woman leaning on table
Photo by Andrea Piacquadio on Pexels.com

讀者提問:哪些因素會讓你決定要換工作,要留下還是要換?

「你好嗎?」、「睡得好嗎?」、「有在成為你自己嗎?」

如果以上任何一個答案是否,你就該認真考慮換工作了。

工作不快樂的原因很多,撇除錢太少、苗頭不對塊陶R,

人的問題和自我實現是大宗。

也許上司、同事互動不對、公司文化水土不服;

也許精疲力盡、沒有在成長,或食之無味棄之可惜;

追根究柢,就是「平衡」,或者現在矽谷科技公司很流行講幸福(Well-Being)。

這麼重要的事,其實只有你自己會真的在乎。

我上次決定換工作,是因為不想當業務了,因為覺得我沒有在成為自己。

但所有工作的本質,都是在「做業務」,這樣太武斷了。

Cindy McGovern博士都說了:Every Job is a Sales Job.

於是我決定抽絲剝繭,找到自己到底不喜歡什麼。

仔細想想,原來我不喜歡那份工作的應酬文化。

在上份工作中,由於產業性質,需要跟合作夥伴或客戶應酬。

最讓我難以忍受的是續攤,

我那時很不解,同事們明明都是有家庭的人了,

為什麼可以晚餐完唱歌,唱歌完接著釣蝦或者吃消夜?

唱完歌剛好回家洗個澡,就差不多該回去上班了。

後來進了軟體業才發現,業務是由多項工作任務所組成,

譬如維持客戶關係、創造需求、解決問題。

我發現自己不喜歡的應酬,只是眾多維持客戶關係中的方法之一。

但我喜歡解決問題,尤其是客戶丟出了一個需求,我需要思考、規劃怎麼達成,

中間的過程就彷彿組合樂高積木一樣,可能會被推翻、也許不符所需,慢慢拼湊出想要的樣子。

最後排除困難,達成目的的時候,總是令我有成就感。

發現了這點後,當業務沒那麼令人抗拒了,

我要做的就是減少不喜歡的部分,增加喜歡的部分。

現在的生活,幾乎沒有應酬,

大多數能保有下班後的時間。

空閒時,我可以徹底恢復阿宅本色,

把自己沉浸在影片或文件中,不斷更新每天都有新花樣的產業知識。

總結一下我的建議:

  1. 檢視自己是否平衡
  2. 如果不平衡,找到不平衡的原因
  3. 抽絲剝繭,問自己到底不喜歡什麼,要具體
  4. 想辦法花更少時間做那件事情

以上方法,用了一部份「設計思考」的概念,

也是我讀完《做自己的生命設計師》並實作後的體會,

推薦你也去找這本書來看,

看完後,別忘了找幾個夥伴互相討論,

願你成為理想的樣子。

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