Naval Ravikant 9 歲時跟著父母從印度移民美國，一家人日子過得辛苦。 爸爸是藥劑師，但因為學位在美國不被承認，不能執業，只好去五金行工作。
Naval 也曾打過黑工，在貨車後面搬貨。 內向的個性加上移民背景，Naval 的童年沒什麼朋友，下了課就往圖書館跑，書是他最好的朋友，也養成了一輩子的閱讀習慣。
長大後，他成為一位天使投資者，靠著精準的判斷力，早期投資了 Uber 、Twitter 等公司，從此致富。
我把書中有感的內容，以及其他作家是怎麼用不同方式，說同一件事，一次整理，跟你分享。
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複利
「人生中所有回報，無論是財富、關係或知識，都來自複利」。
（All the returns in life, whether in wealth, relationships, or knowledge, come from compound.）
複利＝會自己長大。
- 錢生利息，利息又生利息，你越來越有錢
- 口碑一傳十、十傳百，你客人越來越多
- 知識能舉一反三、觸類旁通，你的知識宇宙越來越龐大
只有持續投入，輪子才會越轉越快。
作家 Mark Levy 善於激發學生的寫作創意。在《Accidental Genius》（自由書寫術）提到，「培養寫作習慣」是他永遠有寫不完題材的秘訣。
持續投入，在長時間累積意想不到的複利。
正和遊戲
「創造財富是一項正和遊戲，地位是零和遊戲」。
（Wealth creation is an evolutionarily recent positive-sum game. Status is an old zero-sum game.）
正和遊戲：我們一起把餅做大。
零和遊戲：有人贏、有人輸。
Naval 認為我們應該玩正和遊戲，創造財富，遠離零和遊戲。
- 創業：創造解決方案，解決問題。有困擾的人和投資者都受益
- 教育：分享自己知道的事，讓疑惑的人得到解答、你懂得更多
- 技術創新：改變人類生活，對大家都好。譬如網路、手機
作家愛瑞克曾在《內在原力》提到「無限思維」：「生命是長期而持續地累積，超越自己比戰勝他人更重要」，因為這世界很大，大到足以容納所有人的成功。
槓桿
「程式和媒體是新貴階級手中的槓桿，讓你睡覺的時候也在賺錢」。
（Code and media are the leverage behind the newly rich. They work for you while you sleep.）
玩翹翹板的時候，你坐一邊，對手坐對面。你找對支點，就撐起他了，無論是瘦是胖。
這是槓桿，花一樣的力氣，得到更多結果。
攤開各種商業書，幾乎都談到「規模化」（Scalable）。
- 顧問透過電子報，從 1 次只能幫 1 個人解決問題，變成無數個
- 作者透過社群媒體，文章從 10 個人讀，變成無數個
- 老師透過教學影片，一堂課從 50 位學生，變成無數個
而 Naval 用了「槓桿」，很精妙，讓人覺得充滿力量，彷彿可以舉起地球。
致富的關鍵是槓桿，因為槓桿的複製是沒有邊際成本的。
快樂
「快樂是一種能力，可以靠學習獲得」。
（Happiness is a highly personal skill that can be learned, like fitness or nutrition.）
Jill Bolte Taylor是一位前程似錦的哈佛腦神經科學博士，卻在事業蒸蒸日上的 37 歲那年中風，左腦被血液淹沒、只剩下右腦，失去語言、文字，花了 8 年的時間逐漸康復。
她在《全腦人生》提及這段經歷，發現「只要有意識的停止運行舊迴路的習慣，快樂一直都在。」
獨特知識
「收入＝責任感＋槓桿＋獨特知識」
（Income = Accountability + Leverage + Specific Knowledge）
問題是，怎麼找到「獨特知識」？ Naval 說「獨特知識」不好訓練，否則別人就會取代你了。又說要追隨你的好奇心，而不是跟風。還說「獨特知識」通常有高技術性或創造性，無法外包或自動化。
以上聽起來都很玄。
直到這句：「獨特知識」的特徵是對你來說是玩樂，對他人來說是工作。
這有一個重要觀念：「有人會對這件事付錢」。
譬如你很會彈吉他，但還不夠，因為會彈吉他的人很多，為什麼人家是付錢給你，而不是其他人？
所以你需要「意見回饋」。 發現人們是：
- 對你怎麼學會彈吉他感興趣，所以你開課
- 喜歡你的創作，所以你寫歌
- 其實只要看到你彈吉他就開心，所以你當明星
相反的，如果沒有人給你意見，也沒有人想為這件事付錢。那麼即使你天生神力、樂此不疲，也很難創造收入。（譬如我每次玩猜歌遊戲都贏，但沒用）
尋找「獨特知識」的過程，就像烤麵包。 要先篩選麵粉，用一個洞比較大的篩子，將結塊的麵粉去除。再用洞比較小的篩子，篩出夠細的麵粉。然後做成麵糰、重複拍打，最後送入烤箱，直到成品出爐。
我們可以先觀察自己有哪些獨特知識的「麵粉」，藉由蒐集意見、篩除不合適的，接著選定賽道、琢磨技巧，再結合槓桿，打造收入。
以上是 Cal Newport 在《深度職場力》談到如何創造美好職涯時，談到的「財務可行性」。
目標
「設定系統，而不是目標」。
（Set up systems, not goals.）
與其設定目標，不如打造一個讓目標容易達成的環境，也就是「系統」。
《原子習慣》的作者 James Clear 認為，目標可以提供方向，但長期而言，擁有一個系統才能持續前進。
目標跟系統有什麼不一樣？
- 目標是寫一本書，系統是每天寫作
- 目標是跑馬拉松，系統是每周訓練
- 目標是買房子，系統是每月儲蓄
時間
「忙碌的行事曆和心靈，會害你不能做大事」。
（A busy calendar and a busy mind will destroy your ability to do great things. ）
Oliver Burkeman 是英國專欄作家，專門寫生產力。卻發現各種時間管理方法，只是讓人活得越來越焦慮。
「追求生產力讓我們像隻鴕鳥，不願面對現實」，他領悟出「時間管理就是人生管理」。在《人生四千個禮拜》寫下：「試圖掌控未來，是拒絕承認我們時間有限」。
如果想要做大事，需要留足夠的時間和空間給自己。
健康
「健康 = 運動 + 飲食 + 睡眠」 。
（Health = Exercise + Diet + Sleep）
楊定一是一位醫師，但在埋首研究的日子裡，他發現很多醫學研究和「一個人是否健康」沒什麼關係。
他認為健康指的是身、心、靈，而不只是單一器官。與飲食、運動、情緒管理、呼吸、思想都有關係。 接著發展出一套理論，稱為《真原醫》（Primordia Medicine）。
自由
年輕時的 Naval 認為自由是「外在」，像是想去哪就去哪、想幹嘛就幹嘛。隨著年歲漸長，他珍惜「內在」自由，譬如情緒不受影響、不胡思亂想。
「大腦應該是僕人，我不應該被它控制」。
（The mind should be a servant and a tool, not a master. My monkey mind should not control and drive me.）
人生的成功並不只需要聰明才智和埋頭苦幹，《紐約時報》作家 David Brooks 在《社會性動物》中提到：「情緒才是人類的思考中心」，想活得幸福，必須學會控制情緒與專注力。
競爭
「用獨一無二來擺脫競爭」。
（Escape competition through authenticity.）
如果你感覺到自己在和人競爭，是因為你在模仿。更好、更快、更大，總之，其實還是跟別人一樣。 你是獨一無二的，沒有人比你更懂得如何做好你。找到你的獨特性，沒有人能在你的類別跟你競爭。
Nicolas Cole 在《Snow Leopard》提出，擺脫競爭最好的方法是「創造類別」。譬如：
